В Челнах рассмотрели причины низкой оплаты труда в 30 предприятиях

В Челнах состоялось очередное заседание комиссии, где были рассмотрены причины низкой оплаты труда и задолженность в фонд социального страхования в 30 предприятиях. Руководителям предприятий рекомендовано погасить задолженность в кратчайшие сроки и повысить заработную плату до величины минимального потребительского бюджета (14 985 руб. во II кв. 2018г.) в соответствии с п. 3.2 Территориального Соглашения о социальном партнерстве между Исполнительным комитетом, Федерацией профсоюзов города и работодателями муниципального образования город Набережные Челны на 2018-2021 годы.

Руководители, допустившие нарушения трудового законодательства в части обеспечения установленной государственной гарантии по выплате минимального размера оплаты труда для работников государственных и муниципальных учреждений Республики Татарстан не менее 11 163 рублей в месяц, привлекаются к административной ответственности в соответствии со ст.5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. 

Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, влечет предупреждение или наложение административного штрафа: на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.