Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь на обработку файлов cookie и сбор пользовательских данных с помощью программы Яндекс Метрика в соответствии с условиями Политики конфиденциальности.
Четверг, 1 января 2026 / рус тат / версия для слабовидящих
Мы в социальных сетях

Новости СМИ

Комсомольская правда
Комсомольская правда Долларовых миллиардеров в России стало еще больше

Их число выросло до 131 человека, а общий капитал - до $450 млрд

Понедельник, 18 февраля 2013, 14:00


Бизнес онлайн
Бизнес онлайн ГИБДД напугало казанских водителей перебинтованными пешеходами

Понедельник, 18 февраля 2013, 13:57

Челнинские известия
Челнинские известия Разрыв между доходами топ-менеджеров КАМАЗа и рядовых работников достиг 50 раз

Проанализировав отчет КАМАЗа за четвертый квартал 2012 года, такие выводы сделала газета «Бизнес онлайн» (http://www.business-gazeta.ru). Производство на предприятии увеличилось на 6 процентов, выручка на 5 процентов, продажи на 1,3 процента, хотя доля в ключевом сегменте рынка (грузовики 14-40 тонн), которую занимает КАМАЗ, упала на 4,7 процента. При этом чистая прибыль автогиганта выросла в прошлом году в 2,5 раза и составила 4,68 миллиарда рублей. Такая ситуация сложилась благодаря тому, что на КАМАЗе радикально сократили расходы: перешли на четырехдневку, отказались от непрофильных активов. Но на этом фоне тотальной экономии, несколько странно выглядят данные по выплате бонусов совету директоров компании. Они составили 134 миллиона рублей, что в 2 раза больше, чем в 2011 году. При этом выплаты членам совета директоров, не являющихся представителями государства, выросли в шесть раз. При этом средняя месячная зарплата всего трудового коллектива в 2012 году составляла 23 тысячи рублей. Таким образом, разрыв в доходах между членами правления и трудящимися КАМАЗа, так называемый децильный коэффициент, составляет 50 раз.

Понедельник, 18 февраля 2013, 13:55