Новости СМИ

По приросту населения Челны впереди всего Татарстана, у нас коэффициент прироста населения составляет 7,7 на тысячу человек. В Елабужском, Нижнекамском районе он равен 5,7, в Казани вообще 3,8, а вот у ближайших соседей в Тукаевском районе прироста вообще нет, у них количество людей наоборот убывает, поэтому коэффициент имеет отрицательное значение – 0,4.Что касается смертности, коэффициент которой рассчитывается на 100 тысяч населения, то Челны находятся в неблагополучной зоне по смертности от туберкулеза, у нас она составляет 6,8 на 100 тысяч человек, тогда как в Елабуге – ноль, а в Казани – 4,2. Между прочим, самая высокая смертность от туберкулеза в Татарстане в Спасском районе, она равна 19,5 на 100 тысяч человек.Онкология тоже уносит много жизней. В Челнах коэффициент смертности от злокачественных новообразований равен 56,1 на 100 тысяч населения, эти цифры примерно соотносятся с нижнекамскими и елабужскими, они чуть ниже средних по Татарстану, а вот в Альметьевском районе коэффициент уже выше – 74,3. Самая высокая смертность от рака в республике в Кайбицком районе – их коэффициент 146 на 100 тысяч, меньше всего этот показатель в Тюлячинском районе – 16,2.Есть такой показатель у медиков, как запущенность злокачественных новообразований. То есть люди пришли к врачам, когда болезнь была не на первых стадиях. Обычно по этому показателю можно понять эффективность диспансеризации, ведь именно на медосмотрах можно выявить рак в начале развития, а значит и вовремя помочь. Так вот в Челнах эта запущенность составляет 28% от выявленных опухолей, в Казани – 31,4%. В худшем положении здесь оказываются жители Алькеевского района, у них 42,3% приходится на позднюю диагностику рака.А вот смертность от сердечно-сосудистых заболеваний в Челнах даже ниже средних – коэффициент 134,6 на 100 тысяч населения, Тукаевский район дает 176,5.Среди множества показателей работы здравоохранения учитывается и такой, как удовлетворенность людей качеством медицинской помощи у себя в городе. В Челнах, по данным Минздрава, 57,3% горожан ею довольны. В Казани люди более критичны, довольных здесь оказалось 47%. Интересно, что есть такие районы в республике, где всех все устраивает. Например, 100% удовлетворенности в Сабинском районе, хотя там самая высокая младенческая смертность в Татарстане, или в Алькеевском районе, где плохие показатели по смертности от рака и от внешних причин.Наталия Гарипова

Хотя скорая помощь за сутки не зарегистрировала ни одной смерти, без умерших в городе не обошлось. На литейном заводе «КАМАЗа» рабочий совершил самоубийство.

За конкурсантов приехали болеть даже тещиКонкурс профмастерства в «Татпрофе» начался еще 3 ноября с проверки теоретических знаний работников по охране труда и технике безопасности, по вопросам качества, по оборудованию, материалам, инструментам и профессиональной технологии. Проверить свои профессиональные навыки вызвались 85 работников по восьми специальностям – прессовщики на гидропрессах, слесари-ремонтники, слесари механосборочных работ, слесари-инструментальщики, операторы окрасочно-сушильных линий, водители погрузчиков, электромонтеры, наладчики КИПиА. Все участники показали отличный уровень подготовленности в теории.Практическая же часть конкурса стала кульминацией профессиональных соревнований. По такому случаю на предприятие были приглашены все желающие поболеть за конкурсантов – члены семей, друзья, родственники и коллеги. Никто не испугался ни ненастной погоды, ни раннего подъема в выходной день – у конкурсантов собралась мощная группа поддержки. За семейных мужчин болели даже тещи! Всем гостям раздали цветные шары и флажки с символикой компании, а также средства защиты – беруши и очки.За пять лет коллектив вырос в два разаЭлектромонтер 6 разряда Расих Гильфанов быстрее всех нарисовал схему управления реверсивным электродвигателем и собрал ее. Перед началом практического этапа соревнований прошел торжественный митинг.Директор по производству компании «Татпроф» Рафик Амерханов, поприветствовавший конкурсантов и их болельщиков, рассказал гостям немного об истории предприятия.– Наша компания образовалась в ноябре 1990 года и за это время стала лидером на рынке экструдированного алюминиевого профиля в России. Мы постоянно растем по всем показателям. Если в 1990 году компания насчитывала несколько десятков работников, то сегодня в компании «Татпроф» трудится более 800 человек. Только за последние пять лет коллектив вырос более чем в два раза. Растут и экономические показатели. Тогда работали три пресса, сейчас – шесть. Пять лет назад мы выпускали 1500-1600 тонн продукции в месяц, сейчас – 4000 тонн. В июне 2013 года в этом корпусе будет установлен еще один пресс производительностью 1500 тонн, – сказал Р. Амерханов и пожелал участникам успехов в соревнованиях, а комиссии – объективного судейства.От имени Исполкома участников и гостей соревнований поздравил заместитель начальника управления экономического развития и поддержки предпринимательства Радмир Беляев.– Город гордится результатами работы компании «Татпроф». Производительность труда, оборотные средства и другие экономические показатели каждый год растут, и в этом, безусловно, огромная заслуга трудового коллектива. Всем успехов и трудовых побед, – пожелал Р. Беляев.«Мы все работаем в команде»85 участников соревнований и их болельщики после митинга рассредоточились по цехам, где можно было в подробностях рассмотреть всю технологическую цепочку изготовления алюминиевого профиля.– Первый раз у нас такой конкурс на предприятии, – поделилась впечатлениями работник компании «Татпроф» Светлана Рязанова, наблюдающая за коллегами, которые в этот момент работали на новой покрасочной линии. – У нас все достойны звания лучшего по профессии, потому и болею за всех наших участников. Очень много молодежи, но уже все опытные специалисты. Коллектив у нас хороший. Все работаем в команде, поэтому лодыри и неэнтузиасты здесь не задерживаются. Я сама уже семь лет работаю на упаковке алюминиевого профиля и точно знаю, что наш профиль – самый лучший. Его даже гладить приятно.Конкурсантов подбадривал ответственный мастер покрасочной линии Айдар Маликов.– Здесь работа не на время, а на качество, – рассказал он о нюансах труда операторов окрасочно-сушильной линии. – Нужно правильно выбрать оснастку, подготовить поверхность профиля к покраске, предварительно проверив его качество на наличие вмятин, инородных включений. После этого выбирается режим покраски. Профиль нужно правильно подвесить, чтобы он не падал в печи, а потом, уже готовый, – правильно упаковать.Задание для водителей погрузчиков было непростым: нужно было проехать «змейку», не сбив ни единого конуса.Одновременно на площадке возле корпуса проходила наиболее зрелищная соревновательная часть – среди водителей погрузчиков. Задание было непростым: на погрузчике нужно было проехать «змейку», не сбив ни единого конуса, не сдавая задним ходом и не поднимая вилы. Затем заехать на склад и провезти упакованный груз через узкие проходы. Важный момент – на груз ставился стакан с водой, которую нельзя было проливать. На все отводилось 30 минут, но профессиональные водители справлялись с заданием гораздо быстрее. Правда, штрафных баллов избежать удалось не всем – «змейка» подчинялась только самым аккуратным.А мы уже бежали в цех прессования, где соревновались 23 работника самого высокого пятого разряда. По словам начальника цеха № 2 Евгения Хадасевича, который следил за своими подопечными, каждый участник должен был выполнить операцию по испытанию новой матрицы: извлечь ее из печи, подать на пресс и начать прессование. Комиссия вела протокол и учитывала каждый шаг высокотехнологичного процесса. Конечно, для человека не посвященного в таинства изготовления алюминиевого профиля, действие могло показаться скучным – на новом прессе, который, кстати, не имеет аналогов в России, весь процесс компьютеризирован. Но от этого он не становится менее важным.Первые победителиНе прошло и получаса с начала конкурса, как определился первый победитель среди слесарей-ремонтников. Им стал бывалый мастер 6 разряда Валерий Сафронов.– Я 14 лет работаю в «Татпрофе», а в ремонте уже 33 года. Работа наша включает в себя ремонт и механики, и гидравлики. В общем, все механизмы, которые крутятся и вертятся, входят в нашу область задач. В конкурсе мы проверяли на работоспособность пневмоцилиндр и устраняли неисправности. Работа и на время, и на четкость исполнения. За меня болели коллеги. Но я бы и без поддержки справился, я же профессионал, – улыбаясь, подытожил победитель.После праздничного чаепития, которое устроили для конкурсантов и их болельщиков, объявили итоги практического этапа конкурса профмастерства. Тройка победителей среди прессовщиков выглядит следующим образом: 1 место – Залил Шайдуллин, 2 место – Альберт Зарипов, 3 место – Николай Березин. Среди слесарей-инструментальщиков пальму первенства перехватил Николай Мальцев. Лучшим наладчиком КИПиА стал Андрей Бардаков, а лучшим электромонтером – Расих Гильфанов. Из числа водителей погрузчиков первое место присудили Максиму Саматову. Победителем среди операторов окрасочно-сушильной линии стал Радик Мухамедзянов, второе место занял Марсель Хуснутдинов, третье – Сергей Новиков. И наконец, лучшим из лучших слесарей МСР признан Наиль Гатауллин.Вручение дипломов и денежных призов победителям конкурса профмастерства и передовикам производства состоится 24 ноября, в день предприятия. Но хочется отметить, что и для работников, и для команды поддержки прошедший конкурс был не просто состязанием, это – настоящий корпоративный праздник мастерства, где сотрудники компании «Татпроф» в полной мере смогли ощутить и продемонстрировать значимость своей профессии. И это – ничуть не менее весомый, чем денежные награды, вклад в пользу своей компании и специальности.Слесарь механосборочных работ 5 разряда Наиль Гатауллин.Друзья, родственники и члены семей участников состязаний могли посмотреть на процесс изготовления алюминиевого профиля.Реклама.

Набережных Челнах появился первый контейнер для сбора ртутных ламп

Эдуард Тагирьянов, который отбывает пожизненный срок за преступления его банды, официально попросил прощение у татарстанских правоохранительных органов. После разоблачения ОПС он и его сообщники заявляли, что следствие оказывало на них давление. Сейчас Тагирьянов признал, что намеренно очернял участников расследования, пытаясь уйти от ответственности.Он направил прокурору Татарстана Кафилю Амирову письмо, в котором попросил «рассмотреть возможность лично принять» от него извинения, а также помочь донести такие извинения до других силовиков, пишет «Коммерсант Online». Аресты «тагирьяновских» начались в 2003 году. В письме Тагирьянов сознается, что свою «кампанию по дискредитации» сотрудников правоохранительных органов задумал еще в 2002 году, когда уже предчувствовал разоблачение. В числе этих сотрудников в письме называются бывший прокурор Набережных Челнов Ильдус Нафиков (ныне прокурор Казани), а также Олег Ульянченко (сейчас занимает должность заместителя начальника челнинского отдела СУ СКР), руководивший следственной группой по делу «тагирьяновских».Тагирьянов не поясняет, что конкретно имеет в виду, говоря о дискредитации. Но известно, что когда начались аресты участников банды, в одной из челнинских газет была опубликована фотография, на которой прокурор Нафиков был запечатлен за одним столом в бане с Тагирьяновым. И. Нафиков назвал этот инцидент «ответным ударом бандитов» за то, что те не смогли его подкупить.